Le Traiching
« Ils ne savaient pas que c’était impossible, alors ils l’ont fait », Mark Twain
Vous souhaitez maitriser des techniques éprouvées de management ? Améliorer votre prise de parole en public ? Optimiser vos délégations ? Savoir dire non sans briser la relation ?
Alors, le Traiching est fait pour vous.
Le traiching™ : former et accompagner
Analyser
Aider le participant à identifier ses forces, ses fragilités, ses atouts et ses contraintes
Décider
Amener le participant à prendre conscience de ses zones de progrès puis l’engager à se remettre en cause, à développer une démarche de changement.
Acquérir
Transmettre au participant des outils et des méthodes simples, pragmatiques qu’il pourra utiliser quotidiennement
S’entrainer
Permettre au participant de maîtriser les techniques et les comportements adéquats et pour cela l’entraîner intensivement et lui donner du feed back
S’engager
Amener le participant à transformer la prise de conscience en plan d’action
Réaliser
Engager le participant à appliquer immédiatement ce qu’il a appris, ce qu’il a décidé afin qu’il en tire un bénéfice visible et qu’il systématise ensuite les principes qu’il a lui-même éprouvés
Principes d’action – Le traiching
En quelques séances, vous allez acquérir des techniques et des méthodes répondant à votre problématique. Vous allez les tester sur votre coach en toute sécurité, et vous entrainer intensément. Vous recevrez un feed-back personnalisé, précis et immédiatement applicable. Entre deux séances, vous les mettrez en application. Ainsi, les résultats sont rapides et les progrès rapidement mesurables.
A mi-chemin entre la formation et le coaching…. Testez le Traiching (séances de 2 heures)